שכר טרחה של עורך דין פלילי
אחד מהשלבים החשובים ביותר בכל תהליך התקשרות עם עורך דין פלילי הוא הסיכום על גובה שכר הטרחה ומבנה התשלום לפיו יחושב שכר הטרחה של עורך הדין הפלילי המייצג אתכם. כפי שתוכלו לקרוא בעוד מספר רגעים, ישנן מספר שיטות לקביעת גובה השכר שאותו תצטרכו לשלם בעבור שירותיו המשפטיים של עורך הדין.
חשיבות קביעת גובה שכר טרחה של עורך דין פלילי טרם תחילת העבודה
חקירות ותהליכים משפטים יכולים להפתח למגוון רחב של תרחישים ולכן היקף העבודה של עו"ד יכול לנוע במגוון רחב של שעות עבודה ובהתאמה המחירים יכולים להשתנות. לכן, מומלץ לקבוע מראש את שכר הטרחה במבנה ברור שבו הלקוח מבין בעבור מה הוא משלם. ניתן לעשות זאת בהרבה מבני תשלום שונים ולכן קביעת מבנה התשלום והגדרת גובה השכר מראש הם צעדים קריטיים והכרחים שיכולים למנוע סיכונים ובעיות רבות בהמשך.
ממה מורכב שכר טרחה של עורך דין פלילי?
שכר הטרחה של עו"ד בהליכים פלילים מורכב כעיקרון מהיקף שעות העבודה הצפוי בתהליך, אך גם משורה של מרכיבים נוספים:
- מורכבות הטיפול וניהול ההגנה בתיק
- חומרת האישומים שמולם הלקוח עומד/ החקירה המתנהלת נגדו
- מידת הרצון של עו"ד לעבוד בתיק מבחינה אסטרטגית
- מהי הערכאה השופטת (ככל שהערכאה יותר גבוהה כך שכר הטרחה עולה בהתאמה)
- מיקום בית המשפט ביחס למיקום משרד עו"ד
- פרופיל הלקוח – לקוח פרטי/מסחרי/תאגידי
- המוניטין והניסיון של עו"ד בתחום
איזה שיטות תשלום שכר טרחה קיימות בשוק הפלילי?
- תשלום מבוסס זמן עבודה- בשיטת תשלום זו, עו"ד יקבל גמול שעתי. כלומר, המחיר ייקבע על פי שעת עבודה בפועל.
- תשלום גלובלי- תשלום לעו"ד במחיר קבוע שכולל את כל הטיפול המשפטי בתיק מההתחלה ועד הסוף.
- תשלום בסיסי + תשלום לפי שעת עבודה- במודל זה ייקבע מראש תשלום גלובלי עבור עבודה בסיסית וסעיף של תשלום נוסף עבור עבודה נוספת במידת הנדרש (שעות עבודה נוספות שכוללות ייצוג בבית משפט או כל מה שלא הוגדר במסגרת החוזה הראשוני)
עריכת הסכם שכר טרחה
נושא חשוב מאוד הוא עריכת הסכם שכר טרחה עם עורך הדין הפלילי מראש. לעיתים, לקוחות נוטים לזלזל בחשיבות הרבה של עריכת הסכם מסוג זה מראש בגלל לחץ או בגלל שהם פשוט מסתמכים על הכרות עם עורך דין או מי מטעמו שהדברים יסתדרו על הצד הטוב ביותר וללא מחלוקות.
גם אם אתם מרגישים בטוחים וסומכים על עו"ד הפלילי , חשוב לעגן את כל פרטי החוזה מבעוד מועד ולדאוג כך שלא ישאירו שום קצוות פתוחים הנתונים לפרשנות. ערכו את החוזה בכתב והגדירו מראש את כל התהליך , היקף העבודה ואופן התשלום.
לסיכום, עיגון שכר הטרחה מראש הוא חשוב מאוד ומבטיח שלא יתעוררו בעיות בנושא הכספי, בהיקף הטיפול ובאופן עבודתו של עורך הדין לכל אורך התהליך.
